Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 1/7/2019 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Phòng, chống tham nhũng (51 trang)

Nghị định quy định chi tiết về trách nhiệm giải trình; kiểm soát xung đột lợi ích; chuyển đổi vị trí công tác và biện pháp phòng chống tham nhũng trong doanh nghiệp.

Theo Điều 23 Nghị định này, cán bộ, công chức nhà nước sau khi thôi chức vụ sẽ không được thành lập hay giữ chức danh, chức vụ quản lý, điều hành doanh nghiệp trong thời hạn từ 6 - 24 tháng, tùy lĩnh vực quản lý.

Người có chức vụ, quyền hạn không được trực tiếp hay gián tiếp nhận quà tặng dưới mọi hình thức của các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến công việc do mình giải quyết hoặc thuộc phạm vi quản lý của mình (Điều 25).

Cán bộ, công chức nhà nước không được để doanh nghiệp thuộc sở hữu của vợ/chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột tham dự các gói thầu của cơ quan, đơn vị mình (Điều 29).

Các vị trí công tác phải chuyển đổi định kỳ tham khảo Danh mục mới đính kèm theo Nghị định.

Nghị định có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15/8/2019.

Thay thế Nghị định số 107/2006/NĐ-CP ngày 22/9/2006, Nghị định số 47/2007/NĐ-CP ngày 27/3/2007, Nghị định số 102/2007/NĐ-CP ngày 14/6/2007, Nghị định số 158/2007/NĐ-CP ngày 27/10/2007, Nghị định số 59/2013/NĐ-CP ngày 17/6/2013, Nghị định số 90/2013/NĐ-CP ngày 08/8/2013, Nghị định số 211/2013/NĐ-CP ngày 19/12/2013, Nghị định số 150/2013/NĐ-CP ngày 01/11/2013, Quyết định số 64/2007/QĐ-TTg ngày 10/5/2007.